Non vogliono bere e non vogliono lavorare.

[NoNickNAme]

Libero News - L'ultima crociata è sui campi di melone Islamici rifiutano di bere acqua, è ramadan

L'ultima crociata è sui campi di melone
Islamici rifiutano di bere acqua, è ramadan


La nuova crociata è sul campo di melone. A Mantova, dove lavorano con la schiena piegata sotto il solleone centinaia di immigrati musulmani, è scoppiata infatti la guerra dell'acqua. Il comitato per la sicurezza in agricoltura, di cui fanno parte pure i sindacati, ha detto ieri che non c'è Ramadan che tenga, e non si discute: chi lavora con la zappa, durante il giorno deve bere. Pena il licenziamento. Loro, i musulmani che il Ramadan lo praticheranno dal 20 agosto, dicono invece che no: l'Islam è l'Islam, e Allah non vuole. Piuttosto, che i datori di lavoro offrano pause di riposo all'ombra, o facciano lavorare meno i coltivatori, oppure anticipino al mattino presto il loro orario di coltivazione, quando fa più freschino. Che si adattino un po' alle regole di Maometto, insomma. Ma di mandar giù acqua non se ne parla nemmeno.

Del Comitato pro acqua agli assetati fanno parte Confagricoltura, Coldiretti, Cia, Fai-Cisl, Flai-Cgil e Uila-Uil. La decisione del Comitato è basata sul decreto legislativo numero 81 del 9 aprile 2008, secondo il quale coloro che lavorano «in giorni ed orari particolarmente caldi e umidi sono obbligati ad assumere acqua, pena la sospensione temporanea dell'attività lavorativa (...) oppure pena l'interruzione del rapporto in caso di recidiva secondo le norme contrattuali vigenti». I colpi di caldo possono essere fatali, e nessuno vuole un immigrato disidratato steso sul suo campo. Da qui il regolamento. Al comitato ha risposto subito il rappresentante della comunità islamica virgiliana, Ben Mansour: «Condivido l'impostazione ma non l'obbligatorietà - dichiara - se durante il Ramadan un lavoratore musulmano non si sente bene, per prima cosa deve sospendere l'attività e, se capisce che il malessere non è passeggero, può senz'altro bere, perché quella è una sua decisione. Ma il digiuno non può avere deroghe che non siano legate a gravi problemi fisici. Se qualcuno venisse licenziato per questo motivo - conclude - come comunità scenderemo in campo per sostenerlo».

Oggi pure la repica di Hamza Piccardo, ex segretario Ucoii ed oggi direttore del sito Islam-online.it: «Ostacolare o impedire la pratica del digiuno sarebbe una gravissima violazione della Costituzione italiana», dice. «Nessuno vuole cassare o ignorare la norma di legge, ma la si può certamente leggere in termini di tutela in extremis, non di più - dice l'esponente islamico - Utili strumenti possono essere messi in campo per diminuire il disagio di chi deve trascorrere una dura giornata di lavoro, spesso di 10 ore, assolvendo al digiuno rituale. Esentarli dallo straordinario su loro richiesta, anticipare l'orario d'inizio lavoro quanto più possibile, permettere una pausa all'ombra nelle ore più calde della giornata, favorire i digiunanti attribuendo loro mansioni di minor dispendio di energia». Quindi, al solito, che si adattino gli italiani ai ritmi e alla cultura - pure religiosa - islamica, e non viceversa. I meloni e le angurie possono attendere. E' tempo di ramadan.

Albina Perri

[steen]

carenza di notizie?

[Quayag]

La soluzione è semplice e assolutamente priva di razzismo.
I musulmani non si assumono semplice,io datore di lavoro ho bisogno che le angurie e i meloni vengano raccolti altrimenti la mia azienda chiude,ma come! il lavoro di quasi un anno è finalizzato alla raccolta,e questi proprio nel momento più importante,quando raccolgo il frutto e lo vendo (per il mio guadagno e per il pagamento degli stipendi)questi si fermano per motivi religiosi?ovvio che i musulmani non servono in questo settore,o devo pagarli un mese e mezzo senza che lavorino?e magari pagare altra gente perchè raccolga?

[steen]

anche la proposta fatta dai musilmani di anticipare l'orario di lavoro per i 10 giorni del ramadan mi sembra una proposta acetteabile.
si lavora lo stesso, il raccolto non viene sputtanato e sia il datore che il lavoratore son contenti.
ora pero non vorrei sabgliare mi durante il ramadan si puo bere acqua.

[NoNickNAme]

Quindi se io propongo al mio datore di lavoro di lavorare la domenica, perchè il venerdì voglio andare a sciare, ti sembra una proposta accettabile?

[steen]

andare a sciare ed una fede religiosa mi sembrano esattamente la stessa cosa, forse hai ragione te.

[sciadurel]

andare a sciare ed una fede religiosa mi sembrano esattamente la stessa cosa, forse hai ragione te.

per me lo sci alpino è veramente una religione

[steen]

a me invece piace il fondo
comunque e' molto semplice la faccenda,
se assumi dei mussulmani, sai che durante il ramadan ti saltano fuori problemi del genere.
o non li assumi, oppure scendi a compromessi.
ocio pero gnari, non state a credere a tutte le cagate che leggete sui giornali, seppur non avevndo una grande simpatia per la religioni e in particolar modo l'islam o il clero romano cattolico, hoh lavorato spesso con mussulmani e storie del genere non le mai viste.
ora abito in un quartiere con maggioranza mussulmana e nessuno mi ha mai detto cip per il mio pane e salame o la birra che mi bevo al parco. io rispetto loro e loro rispettano me. il resto son tutte balle.

[sciadurel]

a me invece piace il fondo
comunque e' molto semplice la faccenda,
se assumi dei mussulmani, sai che durante il ramadan ti saltano fuori problemi del genere.
o non li assumi, oppure scendi a compromessi.
ocio pero gnari, non state a credere a tutte le cagate che leggete sui giornali, seppur non avevndo una grande simpatia per la religioni e in particolar modo l'islam o il clero romano cattolico, hoh lavorato spesso con mussulmani e storie del genere non le mai viste.
ora abito in un quartiere con maggioranza mussulmana e nessuno mi ha mai detto cip per il mio pane e salame o la birra che mi bevo al parco. io rispetto loro e loro rispettano me. il resto son tutte balle.

certo ... io ne visti alcuni bere alcolici a tutto spiano e "fregarsene" del ramadan, però attenzione a quando da minoranza da prefisso telefonico (come nei paesini di alcune vallate) diventano, tramite immigrazione e nascite, un quartirere o addirittura comune organizzato e indottrinato dai capi religiosi

poi pensiamo ai datori di lavoro (quelli onesti) in base a questi principi .... uno non gli lavora perchà c'è il ramadan, l'altro sta a casa perchè deve preparare la festa ebraica, il terzo ha una ricorrenza indù ..... come organizza la ditta?

[Stato Veneto Nederland]

(...)
ora abito in un quartiere con maggioranza mussulmana e nessuno mi ha mai detto cip per il mio pane e salame o la birra che mi bevo al parco.
(...)

Ci mancherebbe altro che ti dicessero qaulcosa per il fatto che ti mangia al parco un panino di salame!
Ma scherziamo?
Mone si, ma zerbini no!

Se mi guardano storto per la mia venetissima "ciopa de pan co la sopressa nostrana" tiro fuori un MG42/59 e li disintegro.