Nel libero mercato, chi odia l'azienda capitalista può organizzarsi diversamente

[ummagumma]

In linea teorica è possibile impostare un'azienda autogestita dai lavoratori, che sia però al contempo competitiva con aziende strutturate gerarchicamente?

[-Duca-]

In linea teorica è possibile impostare un'azienda autogestita dai lavoratori, che sia però al contempo competitiva con aziende strutturate gerarchicamente?

una gerarchia interna è inevitabile, anche se emergente da una base democratica/elettiva.
Il fatto è che non conviene ai lavoratori in genere fare una cosa del genere.
Il lavoro dipendente ha il vantaggio che l'imprenditore anticipa lo stipendio ai lavoratori prima ancora di ricevere un profitto.
A spanne possiamo dire che ci vogliono 3-6 anni in media ad un imprenditore per andare a pareggio con l'investimento sostenuto per creare l'azienda. Mentre i dipendenti si aspettano lo stipendio alla fine del mese.

[TEBELARUS]

una gerarchia interna è inevitabile, anche se emergente da una base democratica/elettiva.
Il fatto è che non conviene ai lavoratori in genere fare una cosa del genere.
Il lavoro dipendente ha il vantaggio che l'imprenditore anticipa lo stipendio ai lavoratori prima ancora di ricevere un profitto.
A spanne possiamo dire che ci vogliono 3-6 anni in media ad un imprenditore per andare a pareggio con l'investimento sostenuto per creare l'azienda. Mentre i dipendenti si aspettano lo stipendio alla fine del mese.

Sai com'è, c'è quel piccolo problema che hanno i lavoratori, cioé che senza stipendio mensile non hanno proprio i soldi per mangiare...
Anzi se lo stipendio fosse pagato settimanalmente, come in molte aziende USA per esempio, sarebbe meglio.

[diego76]

non sono necessarie le cooperative... pensate ai casi in cui l'imprenditore si trova costretto a chiudere l'azienda e i suoi dipendenti ne rilevano l'attività creando una srl con quote uguali.

[-Duca-]

Sai com'è, c'è quel piccolo problema che hanno i lavoratori, cioé che senza stipendio mensile non hanno proprio i soldi per mangiare...
Anzi se lo stipendio fosse pagato settimanalmente, come in molte aziende USA per esempio, sarebbe meglio.

mica ho detto che vogliono lo stipendio a fine mesi perchè sono stronzi. le cose stanno così.

[Gian_Maria]

Perché attualmente chi dovrebbe vigilare sul rispetto di orari e paghe non lo fa come si deve e quindi le cooperative per non fallire devono praticare anche loro lo schiavismo?

Devono praticare anche loro lo schiavismo perché è la competizione sul mercato che glielo impone. I limiti imposti per legge vengono tranquillamente abbassati dai governi, se il livello di profittabilità (e quindi di attrazione degli investimenti dei capitalisti) diminuisce (vedi per es. quello che sta succedendo in Grecia). Il capitalismo è un sistema economico-sociale globale che favorisce una piccola minoranza (capitalisti in primis) a scapito della vasta maggioranza (lavoratori in primis), e nessuna riforma/rivoluzione politica può modificare questa sua caratteristica. Occorre una rivoluzione sociale (almeno nei paesi più sviluppati/industrializzati) maggioritaria e veramente democratica (quindi senza leader).

[Phileas]

Devono praticare anche loro lo schiavismo perché è la competizione sul mercato che glielo impone. ....

La competizione e quindi la scoperta di nuovi e piu' produttivi sistemi di produzione è invece proprio cio' che ha portato i lavoratori a guadagnare così tanto almeno nei paesi avanzati, a passare prima da produzioni agricole a quelle industriali e infine all'economai dei servizi