In Svizzera bocciata la proposta 1:12

[Gianluca B.]

In Svizzera la proposta di riformare i salari portando il rapporto fra lo stipendio più esiguo e lo stipendo più elevato a un massimo di 1 a 12 ( per semplificare, se in un'azienda lo stipendio minimo è 1.000 rubli il massimo può essere 12.000 rubli).
E se una riforma del genere avvenisse in Italia? Io personalmente sarei favorevole (magarì con un rapporto di 1:16 o 1:20) per le aziende statali e parastatali, aziende nelle quali lo Stato è socio (anche se di minoranza), gli enti pubblici e per tutte quelle aziende che usufruiscono di agevolazioni o incentivi statali.

[Thomas Lenin]

si guadagnerebbe di più giusto? non ho ben presente la proposta al governo svizzero

[Gianluca B.]

si guadagnerebbe di più giusto? non ho ben presente la proposta al governo svizzero

In realtà si limiterebbero i megastipendi (in un'azienda per esempio se lo stipendio minimo è di 1.100 euro, quello massimo per un dirigente o di un qualsiasi altro lavoratore di quest'azienda potrebbe essere al massimo 1.100x12 cioè 13.200 euro) più che guadagnare di più, di certo i lavoratori di molte aziende (soprattutto quelle competitive) dopo la riduzione degli stipendi elevati potrebbero chiedere la ridistribuzione delle somme destinate agli stipendi.

[Thomas Lenin]

ah ecco serve per limitare i guadagni

[mirkevicius]

Si avrebbe una maggiore equità sociale in effetti.

[CuspideAntares]

avrei votato a favore anche se la proporzione mi sembra comunque eccessiva, ma sarebbe stato un primo passo, mi stupisco degli Svizzeri forse la propaganda ha avuto i suoi deleteri effetti.