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  1. #1
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    Predefinito Sanzioni ai Dirigenti degli Uffici Pubblici che non rispettano i tempi.

    Mi sembra la giusta strada per migliorare i servizi ai cittadini ; magari altre riforme in studio ne ridurranno anche i costi.
    Il DDL varato dal consiglio dei Ministri prevede il risarcimento con una multa in favore dell'utente danneggiato; anche i Dirigenti non resteranno più impuniti : subiranno penalizzazioni al trattamento economico accessorio, ovvero alla quota di stipendio corrisposta in base ai risultati raggiunti.
    Metodi completamente diversi da quelli proposti da Iachino per i pubblici fannulloni; metodo del governo completamente condivisibile: si parte dalla testa.
    I dirigenti saranno disincentivati dal fare clientelismo (se verrà ben applicata la legge) ed incentivati a far lavorare i fannulloni; non potranno più coprirli
    (magari per evitare stress) e soprattutto dovranno essere capaci nell'utilizzare le potenzialità di ognuno. Altro che licenziamenti su denunce delatorie fatte da colleghi, magari solo per invidie o gelosie, magari nei confronti di lavoratori poco o per niente colpevoli.

  2. #2
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    Predefinito

    Citazione Originariamente Scritto da Dav. c. G. Visualizza Messaggio
    Mi sembra la giusta strada per migliorare i servizi ai cittadini ; magari altre riforme in studio ne ridurranno anche i costi.
    Il DDL varato dal consiglio dei Ministri prevede il risarcimento con una multa in favore dell'utente danneggiato; anche i Dirigenti non resteranno più impuniti : subiranno penalizzazioni al trattamento economico accessorio, ovvero alla quota di stipendio corrisposta in base ai risultati raggiunti.
    Metodi completamente diversi da quelli proposti da Iachino per i pubblici fannulloni; metodo del governo completamente condivisibile: si parte dalla testa.
    I dirigenti saranno disincentivati dal fare clientelismo (se verrà ben applicata la legge) ed incentivati a far lavorare i fannulloni; non potranno più coprirli
    (magari per evitare stress) e soprattutto dovranno essere capaci nell'utilizzare le potenzialità di ognuno. Altro che licenziamenti su denunce delatorie fatte da colleghi, magari solo per invidie o gelosie, magari nei confronti di lavoratori poco o per niente colpevoli.
    Che i dirigenti fossero quelli maggiormente coinvolti nel "fancazzismo istituito" era il segreto di pulcinella...adesso vedremo se, toccandoli sui soldini, la cosa migliorerà.
    Ammesso che...le sanzioni siano all'altezza dei danni provocati però.

    Sarebbe interessante sapere per esempio...quanto avrebbe pagato un certo "Cimoli" colonna portante di quella razza di "dirigenti".

  3. #3
    federica1980
    Ospite

    Predefinito

    Ho l'impressione che se anche sara' approvato dalle Camere questo provvedimento avra' un contenuto molto diverso da quello attuale

  4. #4
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    Predefinito

    Dovrebbero pagarli come i rappresentanti di commercio....

    Un fisso da fame e il grosso in funzione dei risultati raggiunti.

 

 

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