italia condannata per discriminazione verso i maschi

[kenaup]

LA CORTE EUROPEA CONDANNA L'ITALIA
PER L'ETA' PENSIONABILE DELLEDONNE.

Ingiusto, secondo i giudici di Lussemburgo, il regime previdenziale che prevede, per i dipendenti pubblici, la differenza di cinque anni con gli uomini.

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ROMA - La Corte di Giustizia Europea ha condannato l'Italia per il regime pensionistico dei dipendenti pubblici che prevede che le donne vadano in pensione a 60 anni, mentre gli uomini a 65. Pronunciandosi sulla base di un ricorso della Commissione Europea, la Corte del Lussemburgo osserva che viene così violato "il principio della parità di retribuzione tra lavoratori di sesso maschile e quelli di sesso femminile per uno stesso lavoro o per un lavoro di pari valore".

Infatti la pensione viene calcolata, osserva la Corte, sulla base degli anni di servizio prestati e in base all'ultimo stipendio del dipendente pubblico. E quindi, costringendo le donne ad andare in pensione cinque anni prima degli uomini, le si condanna inevitabilmente a percepire una pensione inferiore.

[...] Pertanto la legge 23 ottobre 1992 n.421, che definisce il regime pensionistico dei dipendenti pubblici, andrebbe riformata, dal momento che ha istituito "un regime professionale discriminatorio", e viola il principio generale della parità di trattamento, garantito dall'art.141 CE (ma anche dalla Costituzione italiana).

Una decisione davvero opportuna, commenta la sociologa Chiara Saraceno: "Sono assolutamente d'accordo con quanto stabilito dalla sentenza della Corte di Giustizia Europea, l'ho detto anche in pubblico, provocando reazioni non sempre positive. L'Italia è rimasta tra i pochi paesi a mantenere questa discriminazione [...]".

La vicepresidente del Senato, Emma Bonino, ricorda come la sentenza di condanna per l'Italia, emessa oggi, fosse nell'aria da tempo: "Neppure la 'minaccia' europea è servita a fare un passo avanti rispetto a quello che in Italia è un vero tabù a destra come a sinistra, per non parlare dei sindacati di ogni colore. - osserva - Ciò che deve preoccupare, non è solo il fatto di essere messi all'indice dall'Europa su di una questione che non dovrebbe neppure essere di attualità in uno Stato moderno, come la disparità di trattamento uomo-donna, ma che in Italia esista una legge che stabilisce che una donna debba avere meno anni di contributi di un uomo, comportando così una discriminazione retributiva a tutti gli effetti".

(13 novembre 2008)
www.repubblica.it/2008/11/sezioni/economia/pensioni-corte-giustizia/pensioni-corte-giustizia/pensioni-corte-giustizia.html?rss?ref=rephpnews
di ROSARIA AMATO

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http://pariopportunita.wiki.zoho.com/

[Airbus]

ovvio

in italia ci sono imprese che assumono solo donne.

un altro scandalo e un altra contraddizione di un paese fondamentalmente maschilisti che pensa con questi piccoli contentini di riequilibrare le cose.

io continuo a chiedermi perchè stiamo ancora dentro la UE, evidentemente non ci volgiono tanto male

[Antitesi]

certo che considerando che in genere le donne oltre al lavoro, hanno nella maggior parte dei casi, l'onere di mantenere la casa, cucinare e allevare i figli... due anni di lavoro in meno per pensionarsi per me ci sta tutto...

se poi non lo riteniamo giusto, iniziamo a dare una mano in casa...

[kenaup]

le cose sono cambiate, ci sono uomini che hanno piu' responsabilità in casa e donne che guadagnano di piu'.. in una società libera è giusto poter scegliere tutti ugualmente e progetare insieme scegliendo carichi familiari/lavoro liberamente e secondo le proprie capacità, volontà, attitudini, per questo le leggi devono essere uguali (oltre che per il rispetto dell'art.3 ed evitare discriminazioni)

f

certo che considerando che in genere le donne oltre al lavoro, hanno nella maggior parte dei casi, l'onere di mantenere la casa, cucinare e allevare i figli... due anni di lavoro in meno per pensionarsi per me ci sta tutto...

se poi non lo riteniamo giusto, iniziamo a dare una mano in casa...

[Airbus]

non è giusto, è cmq una forma di maschilismo

e poi le donne vivono più degli uomini quindi per un calcolo economico dovrebbero andare in pensione DOPO

ma se calcoliamo appunto, anche il discorso della fatica in casa, un'età uguale risulta il più giusto compromesso. quindi accettando che le donne vadano in pensione alla stessa età degli uomini LE ABBIAMO GIA' FATTO UNO SCONTO SULLA PENSIONE, perchè stando alla vita media dovrebbero andare in pensione 5 anni dopo degli uomini

[nomeutente76]

Nel pubblico credo si parli di 5 anni di differenza....

Cmq sembra che proprio le donne, dolci e amate amiche di vita, abbiano rivendicato questo diritto a non essere discriminate....

[Airbus]

cmq l'unico paese europeo talebano che ha sta cosa medievale siamo noi ovviamente


e poi siamo il paese europeo dove si va in pensione prima e guarda caso siamo quello dove ci sono più vecchi e meno popolazione attiva (percentuale di occupati che i furbetti di politici non tirano fuori mai, ma sventolano solo quella di disoccupazione)

[robdealb91]

più che di quote rosa o azzurre, bisogna parlare di quote

[kenaup]

infatti basta leggere i commenti (nell'articolo de La Repubblica) della Bonino e della sociologa, ma credo qualunque donna di buon senso rifiuterebbe queste che non sono delle tutele (non so per esempio la maternità, ecc) ma delle vere e proprie discriminazioni positive (come alcune femministe in estinzione amavano definirle)

f

Nel pubblico credo si parli di 5 anni di differenza....

Cmq sembra che proprio le donne, dolci e amate amiche di vita, abbiano rivendicato questo diritto a non essere discriminate....

[robdealb91]

più che di quote rosa o azzurre, bisogna parlare di quote grigie, quelle del proprio cervello......tra un uomo idiota e una donna intelligente, io datore di lavoro devo scegliere la donna intelligente......tra un uomo intelligente e una donna idiota, io scelgo l'uomo intelligente....è un discorso sempplicissimo, ma a qualcuno non va bene.....