settimana corta e contratto unico

[pietroancona]

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Contrariamente a quanto ritiene Cremaschi la proposta della settimana corta fatta dal Ministro Sacconi e subito accolta con visibile sorridente apertura da Epifani non è "chiacchiericcio mediatico" ma un nuovo attacco a quanto resta dei diritti dei lavoratori dopo gli accordi del luglio 2007 e la legge 133. Semmai c'è da dire che tutta la destra non è d'accordo. Brunetta l'ha apertamente bocciata dichiarando che non si applicherà al pubblico impiego e ci sono silenzi significativi. Letta del PD con qualche se e qualche ma (come dei resto ha fatto Epifani) si è dichiarato favorevole. Altri nella destra stanno valutando fino a che punto debbono tirare la corda in un Paese che ha i lavoratori più affamati d'Europa.
A mio parere la proposta, nel disegno dei suoi sostenitori (mi riferisco al gruppo che lavora in profondità al Ministero, alla Confindustria, in Parlamento, nella Cisl e anche negli altri sindacati e nel PD per "semplificare sino alla somma zero" i diritti dei lavoratori, vorrebbe essere una sorta di grimaldello per la precarizzazione del lavoro a tempo indeterminato. Che bisogno c'era di proporre la settimana corta alla tedesca quando abbiamo la cassa integrazione? Non c'è alcun bisogno. La messa in cassa integrazione di gruppi di lavoratori non modifica il loro stato contrattuale. Finita la cassa integrazione tornano al lavoro. Ma la proposta di Sacconi parla di una cosa diversa, di una trattativa tra le parti per cui, riconosciuto uno stato di necessità ( ricordatevi sempre c he l'Italia riconosce la necessità di oltre un milione di progetti lavorativi!!!!!) si stabilisce un regime di turnazione, di alternanza
che potrebbe essere usato per tutto il tempo che l'azienda riterrà necessario.
L'ossessione del tempo indeterminato che non fa dormire la notte Ichino, i solerti studiosi della Voce, tanti valorosi accademici e collaboratori di Sacconi e della Confindustria in qualche modo viene
esercizzata. Avremo milioni di lavoratori a settimana corta che si alterneranno nel sottosuolo di salari sempre più inconsistenti e per giunta in parte corrisposti dallo Stato?
L'altro grimaldello è quello inventato da Ichino(con Boeri?) Trattasi del contratto unico a tempo indeterminato per tutti. Che bello, che Bello, che bello!!!!!Finalmente si sono resi conto di quanta infelicità hanno creato la legge Biagi e le successive!!! Ma pensate che hanno davvero il cuore così tenero anche se siamo in climna natalizio?? Non è cosi, purtroppo dal momento che il contratto a tempo indeterminato per tutti (comune in Italia fino al pacchetto Treu)è come lo scorpione che nasconde un artiglio velenoso: abolizione dell'art.18!!!
Insomma bisogna ammettere che gli economisti engagè, gli accademici,
i grandi azzeratori del giuslavorismo sono dabbero creativi!! Caspita che fantasia, che inventiva!!!
E pensare che Epifani, dopo dieci giorni dal famoso sciopero generale, ha in mano un mucchietto di mosche e la polpetta avvelenata che gli ha mandato Sacconi ( e non è detto che i suoi amici del PD non sono pronti a manderne anche loro....)
Pietro Ancona

[anton]

ma davvero ti aspettavi miglioramenti dai padroni della libertà e dal sindacalisti cattolici e comunisti????

[Malik]

Sarebbe ora che vi decurtano la pensione a voi due.

[anton]

Sarebbe ora che vi decurtano la pensione a voi due.

noi abbiamo lavorato tanto che ancora l'italia sopravvive per quello che abbiamo fatto noi....
pensa che quando ho iniziato a lavorare nel 1954 nella mia azienda eravano in 2o e avevamo una sola calcolatrice, una sola pinzatrice e un solo telefono in tutta l'azienda....
quando sono andato in pensione eravamo in 15o e ogni impiegato aveva:-0008calcolatrice, computer, telefono e persino una pinzatrice a testa..
e finalmente nei bagni c'era sapone profumato asciugamani puliti e carta igienica,.. cose sconosciute nelle aziende a quei tempi del dopoguerra..
ora non solo vi state lasciando mangiare tutto e volete che i vostri padroni ci mangino anche la pensione???

[pietroancona]

Sarebbe ora che vi decurtano la pensione a voi due.

hanno già provveduto negando il fiscal drag e una giusta scala mobile!!

[AleNic]

Biosgna stare davvero attenti su questa proposta.
Non l'ho ancora studiata bene , ma quando vedo realtà troppo diverse fra loro che sono d'accordo sento una puzza di bruciato che non vi dico.
E comunque vi chiedo se è normale lavorare per cifre che vanno dagli 8 ai 10 € all'ora.

[jotsecondo]

Questa è una operazione per evitare che vi sia molta casa integrazione.

Si fanno lavorare i dipendenti meno ore quando vi sono già le prime avvisaglie di diminuzione di lavoro.
In modo che si continui sempre a produrre al massimo e poi di colpo si ferma tutto adoperando al cassa integrazione come è stato fatto finora.
Calare le spese d cassa integrazione a carico della comunità.

Ossia la cassa integrazione e i licenziamenti non sono automatici nelle aziende appena si verificano flussi di variazione della produzione.

Lavorando meno giorni alla settimana vi è un grosso polmone che impedisce di assumere personale appena vi è un aumento di necessità produttiva.

In teoria il dipendente diventa partecipe all’andamento della azienda, in quanto il volume del suo stipendio dipende dalla numero di ore che crescono solamente se l’azienda è in crescita.

Ossia il lavoro diventa un capolarato legalizzato , in cui il lavoro e il relativo stipendio dipendono dall’alto e non più da un contratto.

Un metodo ben oliato per mantenere in tensione continua i dipendenti che devono dare il massimo affinché l’azienda abbia tanto lavoro e posa concedere più ore lavorative.

Lo stipendio poco alla volta diminuirà in funzione delle minori ore lavorative.

Questa legge è un capolavoro per aumentare la resa e lo sfruttamento

[tucidide]

noi abbiamo lavorato tanto che ancora l'italia sopravvive per quello che abbiamo fatto noi....
pensa che quando ho iniziato a lavorare nel 1954 nella mia azienda eravano in 2o e avevamo una sola calcolatrice, una sola pinzatrice e un solo telefono in tutta l'azienda....
quando sono andato in pensione eravamo in 15o e ogni impiegato aveva:-0008calcolatrice, computer, telefono e persino una pinzatrice a testa..
e finalmente nei bagni c'era sapone profumato asciugamani puliti e carta igienica,.. cose sconosciute nelle aziende a quei tempi del dopoguerra..
ora non solo vi state lasciando mangiare tutto e volete che i vostri padroni ci mangino anche la pensione???

Allora è proprio come ho sempre pensato: non è mai stato vero che l'impresa vi ha sfruttato ma è certo vero che vi ha sollecitato a produrre un surplus per crearvi una dotazione anche igienica:sapone profumato per eliminare gli afrori inopportuni.

[viva_darwin]

E comunque vi chiedo se è normale lavorare per cifre che vanno dagli 8 ai 10 € all'ora.

sarebbero già tanti.......................

[anton]

[QUOTE=tucidide;9158168]Allora è proprio come ho sempre pensato: non è mai stato vero che l'impresa vi ha sfruttato ......
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lavorare come minimo 10 ore al giorno tutti i giorni, quando l'orario era di 8 ore, uscire talvolta alle 4 del mattino e riprendere alle 8,30, lavorare i giorni di natale, di capodanno ,,mentre i capoccia si spartivano il grisbì,,,,, per anni tu come lo chiami????