Assenze per malattia: una su quattro dura un giorno solo

[POL]

Nel dibattito sui “fannulloni”, riportato in auge dalla vicenda dei vigili romani a Capodanno, si è inserita la Cgia di Mestre con uno studio sulle assenze per malattia nel settore pubblico. La ricerca della Cgia rivela che un’assenza per malattia su 4 – il 25,9% del totale – dura, per i dipendenti pubblici, un giorno solo. Il dato, riferito al 2013, appare in crescita rispetto all’anno precedente: +5,9%. Diversa la musica nel settore privato, dove la quota si riduce drasticamente all’11,9%, oltre la metà, con diminuzione dell’1% rispetto all’anno 2012.
“Il pericolo che le assenze brevi nascondano forme più o meno velate di assenteismo è, almeno in alcune aree del Paese, quanto mai concreto, soprattutto nei casi in cui la malattia dura solo un giorno”, si legge nel Rapporto. A livello provinciale, la città di Palermo detiene il primato delle “malattie brevi”, sia nel pubblico che nel privato: tra gli statali, il 42,6% del totale delle assenze dura un solo giorno; nel settore privato la percentuale scende al 27,8%. Nella speciale classifica stilata dalla Cgia seguono Agrigento (38,4%), Catania (35,6%) e Trapani (34%). In coda troviamo Udine (14,2%), Belluno (12,8%) e Bolzano (10,5%).

Per quanto riguarda invece le assenze per malattia di durata compresa tra i 2 e i 3 giorni, la percentuale sale al 36,1% nel pubblico e al 31,2% nel privato. Vibo Valentia si segnala come la provincia con la durata media di malattia più alta nel pubblico impiego: 23,2 giorni di assenza all’anno. Nel settore privato, oltre alla capolista Palermo, si registrano i risultati di Catania (21,1%), di Roma (18,8%) e di Siracusa (18,5%). La palma di città più virtuose va a Vicenza e Udine (entrambe con il 5,5%), Ascoli Piceno (5,1%) e Vibo Valentia (2,6%).


Scritto da: Antonio Atte
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[gianc]

Quello che sembra emergere è che più del fattore di appartenenza (pubblico o privato) incide nella durata della malattia nel corso dell'anno e nel singolo caso, la dimensione dell'azienda e la collocazione geografica della stessa.

[TEBELARUS]

Noi cittadini esigiamo SUBITO regole di licenziamento UGUALI per dipendenti pubblici e privati; il taglio drastico di tutte le centinaia di migliaia di dipendenti pubblici inutili.

Basta settore pubblico come casta aristocratica!

[carter]

Ma se le malattie sono false non dovrebbero essere denunciati all'autorità giudiziaria i medici che emettono i certificati? Se non viene fatto forse è perché non è possibile dimostrare che le malattie siano false...

[gianc]

Noi cittadini esigiamo SUBITO regole di licenziamento UGUALI per dipendenti pubblici e privati; il taglio drastico di tutte le centinaia di migliaia di dipendenti pubblici inutili.

Basta settore pubblico come casta aristocratica!

In altre parole tu sostieni che chiunque si dovesse ammalare, nel pubblico come nel privato, dovrebbe essere licenziato e che per evitare che qualcuno si ammali una mezza milionata di statali bisognerebbe licenziarla comunque.
Possiamo essere d'accordo però, considerato che attualmente il PIL prodotto dal settore pubblico unito a quello del parastato (di cui tre società sono tra le principali per fatturato in Italia) poi tu come e cosa MANGI ?
Le chiacchiere stupide e vuote che normalmente vomiti sul forum ?

[L'anticristo]

Quello che sembra emergere è che più del fattore di appartenenza (pubblico o privato) incide nella durata della malattia nel corso dell'anno e nel singolo caso, la dimensione dell'azienda e la collocazione geografica della stessa.

beh sai, il clima potrebbe influire....

[gianc]

beh sai, il clima potrebbe influire....

Sembra di si, leggendo i dati.
Ma molto di più dipende dalle dimensioni aziendali.
Ecco perché in alcuni piccoli comuni del centro Italia la quantità di giorni annui persi per malattia (7-8%) è meno della metà di quella di una media azienda privata (14-15%).

[L'anticristo]

Sembra di si, leggendo i dati.
Ma molto di più dipende dalle dimensioni aziendali.
Ecco perché in alcuni piccoli comuni del centro Italia la quantità di giorni annui persi per malattia (7-8%) è meno della metà di quella di una media azienda privata (14-15%).

nei piccoli comuni solitamente i dipendenti pubblici lavorano.

forse perchè non hanno il cattivo esempio.

[Occam]

Ricetta

ogni assenza di un giorno su quattro non viene pagata

se l'assenza si aggancia ad un giorno festivo ogni assenza su due non viene pagata

si dirà che non è equo?...nella vita c'entra anche la fortuna

saranno fortunati quelle che non cadono in queste restrizioni

[carter]

Ricetta

ogni assenza di un giorno su quattro non viene pagata

se l'assenza si aggancia ad un giorno festivo ogni assenza su due non viene pagata

si dirà che non è equo?...nella vita c'entra anche la fortuna

saranno fortunati quelle che non cadono in queste restrizioni

In tal caso però non ci dovrebbe essere più l'obbligatorietà del versamento all'INPS del contributo per malattina, né l'obbligo di iscrizione al SSN. Ah non c'è più l'obbligo i lavorare un giorno su quattro.