Il familismo è la conseguenza di voler dare un futuro ai figli e, quasi sempre, la necessità di tenere unito il capitale.
Che sia "amorale" direi di no... giudizio idiota di chi non sa cosa vuol dire "azienda".
Che sia efficace riguardo ai risultati è altamente opinabile.
Conosco un padre che ha mandato il figlio a studiare negli USA e quando questo ha preso in mano l'azienda l'ha quasi mandata a picco. Per fortuna il "vecchio" è intervenuto, lo ha esautorato, e ha assunto un manager. Ma l'azienda non è più la stessa.
Un altro, invece, ha avuto il figlio cresciuto "a bottega" (letteralmente) che adesso gestisce una logistica alimentare e una catena di 16 supermercati con oltre 3000 dipendenti.
Kobra ( Democritico )
Se hai la necessità di scegliere tra un uomo e un Kobra,
preferisci chi striscia.
E se ti serve un amico, trovati un cane.
Dolente ma, ulteriore KAZZATA, non potete prendere ad esempio AMAZON la quale vive di due risorse principali: il "taglieggiamento" sui prezzi dei loro fornitori e il vantaggio fiscale di NON PAGARE LE TASSE nella Nazione in cui opera.
Certo che non fa il nero...!!! Buoni tutti a fare i froci con il kulo degli altri.
Kobra ( Democritico )
Se hai la necessità di scegliere tra un uomo e un Kobra,
preferisci chi striscia.
E se ti serve un amico, trovati un cane.
io lo trovo un comportamento totalmente umano; a nessuno, tu incluso, piace che altri vengono a comandare a casa propria
e nessuno, tu incluso, pensa di essere un fesso incapace
questo sia in Italia che all’estero; la differenza è data dalla dimensione media dell’azienda Italiana, molto più' piccola, che per questo non richiede grosse competenze manageriali e in cui i posti da dirigente effettivi sono limitati
“Productivity isn't everything, but, in the long run, it is almost everything. A country’s ability to improve its standard of living over time depends almost entirely on its ability to raise its output per worker.”
— Paul Krugman
Ci avrei buttato le parti intime che quando si parla di familismo, di assenteismo e di inefficienza nel settore privato inevitabilmente la colpa diventa dei pubblici dipendenti.
E una tara, una malattia mentale dei liberisti che non accettano (pur essendolo in buona parte) di essere inefficienti.
"Si possono beffare tutte le persone per alcuni periodi di tempo e alcune persone per tutto il tempo, ma non si possono beffare tutte le persone per tutto il tempo". Abramo Lincoln
Scusa ma io me la sono presa con Amazo? No però magari vorrei che le tasse le pagasse qui e non in Irlanda.
Poi che l'ItaGlia sia un paese anomalo dove piccolo è sempre e comunque bello (e questo purtroppo ci porterà ad essere insignificanti a livello globale ed europeo) e che le leggi siano fatte ad hoc per questi prenditori è altrettanto vero e chiaramente più piccola è l'azienda più i figli so pezzi do core.
Un impresa che opera in un mercato competitivo è per definizione efficiente, se no, non sopravviverebbe
un prenditore non ha bisogno di essere di esser efficiente, dato che o vive di spesa pubblica, o licenze pubbliche o opera in mercati protetti
“Productivity isn't everything, but, in the long run, it is almost everything. A country’s ability to improve its standard of living over time depends almost entirely on its ability to raise its output per worker.”
— Paul Krugman
Peraltro qualche anno facero uno studio sul familismo nei vari paesi nei posti pubblici semplicemente verificando statisticamente quanti parenti erano assunti nella medesima cosa pubblica (p.e. nella stessa università, nello stesso ufficio pubblico). Ne risultò che come familismo l'italia era ai primissimi posti
Far ragionare un idiota non é impossibile, é inutile