il "congresso" del ML

[tabaré]

Suvvia, raccontateci.

[DD]www.corederoma.net/download/miscellanea/CL_theme.mp3[/DD]

[Jefferson]

[Jefferson]

Ecco una piccola relazione sull'assemblea di domenica scorsa.

Nella fase iniziale è stato presentato il regolamento del Movimento.

E' stato poi nominato all'unanimità il Collegio Sindacale, che è così composto:

Freddi Tomaso
Meneghini Mauro
Colasanti Fabio

La mattinata si è conclusa con l'apertura di Facco, che è stata incentrata fondamentalmente su tre punti:

1. L' AD del Movimento ha espresso la propria convinzione circa la necessità di dotare il Movimento di figure "professionali": dallo stesso amministratore ai vari collaboratori, l'idea sarebbe quella di "stipendiare" chi si adopera per il Movimento, in modo da evitare "buchi" nella sua azione e dare ad essa una certa continuità e serietà. Ovviamente per i collaboratori potrebbero essere previsti compensi "spot", un po' come avviene per i giovani ricercatori dell'IBL.
2. E' stata prospettata una grande iniziativa mediatica che possa attirare l'attenzione sul Movimento, sulla quale però credo sia il caso di tenere un certo riserbo.
3. il Cda ha allo studio l'idea di utilizzare i canali della politica "tradizionale" (leggasi in particolare par condicio ma anche partecipazione ad elezioni locali) per avere maggiore visibilità.

Nel pomeriggio è iniziata la discussione.
Mazzilli ha invitato ognuno di noi a sfruttare le proprie professioni lavorative per dare una mano concreta al Movimento.
Le problematiche emerse sono quelle relative alla necessità di dare una svolta al nostro sito internet, quella di darsi obiettivi specifici, misurabili e realizzabili (caratteristiche che a mio avviso non hanno, se non in parte, gli obiettivi prospettati da Facco in mattinata) e l'importanza di dotarsi di un "marketing".
La richiesta relativa al sito sembra aver colto nel segno, Facco alla fine si è impegnato a prendere contatti x vedere di dare un volto nuovo alle nostre pagine.
Per il resto, mi è sembrato di percepire un atteggiamento freddino, da parte del Cda, circa la possibilità di prendere in esame le altre osservazioni, critiche e proposte presentate.


Resto in attesa della relazione del Cda e dei primi provvedimenti concreti, per dare un giudizio complessivo più compiuto su quanto accaduto.