Truffa pensioni

[Garat]

Perchè per 30 anni si è deciso di regalare la pensione col sistema retributivo.

Con trattamenti particolarmente generosi per i dipendenti pubblici (pensione dopo 14 anni 6 mesi e 1 giorno...rendite più alte ecc)

Che i giovani lavori e versino soldi per mantenere genitori e nonni!!!!

Iniziamo a sfatare qualche mito, eh?

Pensioni, il buco dell'Inps e i precari che mantengono gli ex-dirigenti d'azienda - Panorama

Il problema è che c'erano delle casse di categoria...dei dirigenti, nello specifico....che erano in rossissimo.
Poi hanno unito tutte le casse e...puf, miracolo...."hanno regalato le pensioni per 30 anni col retributivo". No, non è così. E' che per anni ci sono stati superpensionati e che il conto è stato scaricato sulle spalle degli altri, che problemi NON ne avevano.

[Ugo2000]

Iniziamo a sfatare qualche mito, eh?

Pensioni, il buco dell'Inps e i precari che mantengono gli ex-dirigenti d'azienda - Panorama

Il problema è che c'erano delle casse di categoria...dei dirigenti, nello specifico....che erano in rossissimo.
Poi hanno unito tutte le casse e...puf, miracolo...."hanno regalato le pensioni per 30 anni col retributivo". No, non è così. E' che per anni ci sono stati superpensionati e che il conto è stato scaricato sulle spalle degli altri, che problemi NON ne avevano.

Ah si giusto... i dipendenti pubblici che lavoravano 14 anni 6 mesi e 1 giorno non davano problemi... con una pensione calcolata al 3% per ogni anno di versamento anzichè al 2% come nel settore privato...

Meno male che me lo hai detto tu sennò continuavo a credermelo..

[massena]

io mi faccio da anni la pensione integrativa, perché so già che i contributi obbligatori che verso non li rivedrò mai...

[Garat]

Ah si giusto... i dipendenti pubblici che lavoravano 14 anni 6 mesi e 1 giorno non davano problemi... con una pensione calcolata al 3% per ogni anno di versamento anzichè al 2% come nel settore privato...

Meno male che me lo hai detto tu sennò continuavo a credermelo..

Interessante. Quindi ci saprai dire come erano i conti delle casse dei dipendenti pubblic, vero?
O parli anche qui per sentito dire?

[GNU-GPL]

perche non restituire i soldi che durante la vita lavorativa a chi ne fa richiesta ? senza vincolo di eta . es uno lavora 19 anni e con la crisi decide di cambiare paese. perche non dargli i soldi che ha versato ?

Ma che sciocco che sei. Ma poi la pensione a Razzi e compagni come facciamo a pagarla?

Tanto a questi sai che gli frega dei conti della scatola vuota inps tra 10 o 15 anni...

[Garat]

Ma che sciocco che sei. Ma poi la pensione a Razzi e compagni come facciamo a pagarla?

Tanto a questi sai che gli frega dei conti della scatola vuota inps tra 10 o 15 anni...

I politici hanno una cassa pensionistica a parte, quindi cerchiamo di risparmiarci gli slogan, grazie.

[Ugo2000]

Interessante. Quindi ci saprai dire come erano i conti delle casse dei dipendenti pubblic, vero?
O parli anche qui per sentito dire?

No cioè ..dimmi che stai scherzando...

Davvero credi che fosse sostenibile un sistema che pensionava centinaia di migliaia di dipendenti pubblici dopo 14 anni 6 mesi e un giorno di lavoro (più altri privilegi come quelli accennati)?

[Garat]

No cioè ..dimmi che stai scherzando...

Davvero credi che fosse sostenibile un sistema che pensionava centinaia di migliaia di dipendenti pubblici dopo 14 anni 6 mesi e un giorno di lavoro (più altri privilegi come quelli accennati)?

Ipse dixit, insomma...
Un pò come "per trenta anni hanno REGALATO le pensioni".

Questo è il problema degli italiani c'è un comune sentire senza basi. Per cui i dipendenti pubblic son tutti ladri indipendentemente da tutto.

[Kobra]

perche non restituire i soldi che durante la vita lavorativa a chi ne fa richiesta ? senza vincolo di eta . es uno lavora 19 anni e con la crisi decide di cambiare paese. perche non dargli i soldi che ha versato ?

Perché se li sono MAGNATI...!!!

Oppure li hanno investiti in titoli spazzatura o immobili cadenti o altri che affittano a prezzi irrisori ad amici e amici degli amici.

Perché, soprattutto, questa genìa di cosiddetti "amministratori" del denaro altrui NON DEVE RENDERE CONTO A NESSUNO.

Questa è l'INPS.
Quelli dei sindacati fanno anche peggio.
Ho sentito ieri sera che ogni dipendente sarà OBBLIGATO a versare una quota minima di almeno 90 euri al fondo di previdenza integrativa senza potersi opporre...!!!

Insomma, figliuoli... Ci vogliono servi, ci vogliono sottomessi.

Che fare?



Kobra

[capitan harlock]

No cioè ..dimmi che stai scherzando...

Davvero credi che fosse sostenibile un sistema che pensionava centinaia di migliaia di dipendenti pubblici dopo 14 anni 6 mesi e un giorno di lavoro (più altri privilegi come quelli accennati)?

Quei 500 mila baby pensionati
Via dal lavoro prima dei 50 anni. Costano 9 miliardi e mezzo l'anno


ROMA - In Italia ci fu un tempo, nemmeno tanto lontano, in cui si regalavano le pensioni. Era prima della grande crisi petrolifera. Erano gli anni del centrosinistra, quando ancora ci si cullava nell'illusione di una crescita senza fine e una classe politica miope arrivò al punto, nel 1973 (governo Rumor, con Dc, Psi, Psdi e Pri), di concedere alle impiegate pubbliche con figli di andare in pensione dopo 14 anni, sei mesi e un giorno, mentre era già possibile per gli statali lasciare il servizio dopo 19 anni e mezzo e per i lavoratori degli enti locali dopo 25 anni.


Come definire la pensione ai trentenni, se non un regalo? E se vi pare impossibile, basta riprendere gli articoli di Elisabetta Rosaspina e Gian Antonio Stella che sul Corriere della Sera , nel 1994 e nel 1997, raccontarono i casi delle signore Ermanna Cossio e Francesca Zarcone, che erano riuscite ad andare in pensione, rispettivamente, a 29 e a 32 anni, dopo aver lavorato come bidelle, con assegni quasi pari alla retribuzione. Insomma, mentre oggi non sono pochi quelli che a 30-35 anni non hanno ancora trovato un lavoro, fino al 1992 (riforma Amato), c'erano giovani che a questa stessa età andavano in pensione!
Se poi vogliamo avere un'idea della disastrosa eredità che quelle leggi ci hanno lasciato, basta elaborare i dati del Casellario centrale dei pensionati, aggiornati al primo gennaio 2001. Si scopre che ci trasciniamo ancora più di mezzo milione di pensioni baby, liquidate a lavoratori con meno di 50 anni d'età: 535.752 per la precisione, che costano allo Stato circa 9,5 miliardi di euro l'anno. Ancora oggi l'Inpdap, l'ente di previdenza del pubblico impiego, paga 428.802 pensioni concesse sotto i 50 anni: di queste più di 239 mila vanno a donne e quasi 185 mila a uomini, per una spesa nel 2010 di 7,4 miliardi. A queste pensioni si sommano 106.905 pensioni liquidate a persone con meno di 50 anni nel sistema Inps (regimi speciali e prepensionamenti) per un costo di altri 2 miliardi.




Proprio un baby pensionato, Franco Tomassini, ha fatto tornare d'attualità il tema scrivendo al Corriere una lettera pubblicata mercoledì, nella quale l'ex «dirigente di una grande azienda Iri», dopo aver raccontato di aver lasciato il lavoro a 50 anni, conclude: «Sento un po' di rimorso per aver contribuito a defraudare le generazioni seguenti. Per questo, non avrei alcuna difficoltà a versare il 10% dei miei duemila euro mensili a un Fondo Giovani. La mia vita non cambierebbe, e mi sentirei più vicino alle nuove generazioni». Venerdì, nella pagina dei commenti, il Corriere ha rilanciato l'idea di Tomassini, chiedendosi se non sia il caso di studiare un contributo, qui davvero di solidarietà, per chi è andato in pensione con meno di 20 o 25 anni di contributi e prima dei 50 anni e che abbia un reddito familiare superiore a 25 mila euro, magari modulandolo per fasce di reddito (5% tra 25 e 50 mila euro, 10% sopra). La proposta ha ricevuto il sostegno di moltissimi lettori che hanno chiesto di tornare sull'argomento.




Sempre secondo i dati del Casellario centrale, l'età media di questo mezzo milione di pensionati baby sta tra 63,2 anni (per chi ha lasciato il lavoro nella fascia d'età 35-39 anni) e 67 (per chi ha lasciato a 45-49 anni). Questo significa che stanno prendendo l'assegno come minimo da 18-24 anni e che, considerando la speranza di vita, continueranno a prenderlo per un'altra quindicina d'anni. I baby pensionati ricevono in media una pensione lorda di circa 1.500 euro al mese. Importi generosi considerando che mediamente vengono pagati per più di 30 anni e che hanno alle spalle pochi contributi. Tanto che di solito un pensionato baby incassa minimo tre volte quanto ha versato. Se anche si volesse limitare il contributo a coloro che sono andati in pensione prima dei 45 anni, la platea sarebbe ampia: 240.063 assegni per un costo di 3,8 miliardi l'anno. Le pensioni concesse sotto i 50 anni sono concentrate al Nord (il 65% circa). Al primo posto c'è la Lombardia con 110.497 baby pensioni e una spesa di 1,7 miliardi. Seguono: Veneto, Emilia Romagna e Piemonte.




Qualche lettore ha osservato che prima di tutto bisognerebbe colpire i parlamentari che, come ha documentato ieri Maria Antonietta Calabrò sul Corriere , prendono una buonuscita anche dopo solo 5 anni: 47 mila euro che diventano 140 mila dopo tre legislature. Privilegi assurdi. Ma forse non tutti sanno che per alcuni parlamentari questi si sommeranno a quelli già goduti da baby pensionati. Prendiamo per esempio il leader dell'Idv, Antonio Di Pietro, che, come scrive Mario Giordano nel libro Sanguisughe , è andato in pensione da magistrato a 44 anni (oggi ne ha 60) e incassa 2.644 euro lordi al mese. Difficile aspettarsi che possa farsi promotore di un contributo sulle baby pensioni. Così come è difficile che possa farlo Umberto Bossi, visto che la moglie Manuela Marrone, è andata in pensione a 39 anni dopo aver fatto l'insegnante e prende 766 euro al mese.




Enrico Marro
emarro@rcs.it
21 agosto 2011 11:01

Quei 500 mila baby pensionati - Corriere della Sera