Ryanair, non tutto è sempre chiaro

[freesurfer]

Tratto online da La Gazzetta del Mezzogiorno
http://www.gdmland.it/sezioni/canale...NOTIZIA=113795

Selezionati per lavoro, scoprono truffa

Hanno sognanto di indossare la divisa di hostess o stewart per la Ryanair, ma al colloquio finale hanno scoperto che bisognava pagare 1.300 euro per un corso, prima di poter ambire al posto di lavoro

PALERMO - Hanno trascorso il Natale sognando di indossare la divisa di hostess o stewart per la Ryanair, dopo aver superato una preselezione a metà dicembre. Ma solo al colloquio finale hanno scoperto che bisognava pagare 1.300 euro per un corso, prima di poter ambire al posto di lavoro. La sorpresa ha lasciato di stucco anche gli organizzatori del servizio Eures siciliano, che hanno subito sospeso la selezione.
In pochi minuti, dunque, s’è infranto il sogno della maggior parte dei 649 giovani che stamani si sono presentati da tutta la Sicilia, come da programma, nei locali dell’Eures, il servizio attivato dalla Commissione europea per far incrociare domanda e offerta di lavoro. Appresa la notizia del corso a pagamento, i giovani hanno chiesto il rimborso delle spese di viaggio.

Il dirigente dell’Eures, Gianfranco Badami, allarga le braccia: «quanto è successo ha dell’incredibile». Poi racconta la storia della selezione.
«La Ryanair ci ha contattati l’11 dicembre scorso - dice - per organizzare il reclutamento di 200 persone da assumere con contratti a tempo indeterminato». Nella lettera ufficiale inviata da Dublino, la compagnia chiedeva di fare la selezione a Palermo, allegando la griglia di preselezione con i requisiti richiesti ai candidati.
«All’avviso - prosegue Badami - hanno risposto in 1.100. Sei persone del nostro ufficio Eures si sono occupate della preselezione, con interviste telefoniche per i fuori sede e in ufficio per i candidati palermitani».
Dei 1.100, alla fine, ne vengono preselezionati 649. «Tutto è filato liscio, fino ad oggi - sottolinea Badami - mentre erano in corso i colloqui mi hanno riferito che la Ryanair vincolava l’assunzione a un corso a pagamento, per un costo di 1.300 euro, sebbene nell’accordo non si faccia riferimento a corsi. Così, in accordo con il capo di gabinetto dell’assessorato al Lavoro, ho sospeso la selezione».

L’Eures ha cercato di avvertire i candidati in attesa della selezione, mentre dirigenti e intervistatori della Ryanair si sono trasferiti in un albergo della città per svolgere i colloqui.
La morale è solo una: stare attentissimi sempre perché le truffe di chi cerca di speculare sulla voglia di lavorare sono sempre in agguato. In questo caso un’ulteriore garanzia di serietà è data proprio dal servizio Eures, che implicato suo malgrado ha cercato di supportare i candidati.



(09/01/04)

[DanieleAZ]

Se volete saperlo e' successa la stessa cosa e BERGAMO ma non e' uscita su nessun giornale..anzi so di gente che ha sborsato tutti quei soldi per il corso! E questi ragazzi difendevano pure la Ryan dicendo che cosi' la compagnia era sicura di assumere gente veramente motivata! Ma roba da matti!! Allora io che il corso da A/V l'ho fatto gratis non sono motivato?
La gente e' proprio stramba..per una divisa cosa non si fa'!

[lorenzoaz]

stop!

far pagare un corso non è truffa...

la stessa cosa succede (succedeva) per esempio con i corsi Skymaster di Alitalia.
il corso è a pagamento (ed anche sostanzioso), non garantisce l'assunzione ma solo la priorità in caso di necessità delle compagnia secondo una graduatoria, e non è ovviamente garantito l'esito positivo.

il corso è organizzato in moduli e di volta in volta è necessario superare esami per accedere alla fase successiva.
per il corso è possibile accedere a mutuo ed in caso di insuccesso è necessario pagare quanto effettuato.

vi pare una truffa?
a me no....a meno che i patti non siano chiari dall'inizio...

chi firma un contratto deve leggerlo ed essere consapevole delle conseguenze, la scelta è libera.

[FlyIce]

Credo che dal primo post traspaia un problema italiano: le agenzie di lavoro interinale e "di collocamento" private non possono chiedere soldi ai lavoratori/aspiranti.
Questo aspetto normativo mi rende chiara la reazione di freesurfer; almeno spero ...

[lorenzoaz]

se date uno sguardo al sito internet di Ryanair nella sezione dedicata alle offerte di lavoro, è CHIARAMENTE specificato l'iter selettivo e addestrativo della compagnia, esborso compreso.

mi pare ci sia ben poco da dire, più chiaro di così!!