però c'è stata la legge 30 nel frattempo.......


però c'è stata la legge 30 nel frattempo.......


per favore, non mischiare quel farabutto golpista con il centro sinistraIn Origine Postato da Malik
Governo D'Alema.


===In Origine Postato da Malik
Però T34 è incontestabile che la flessibilità è opera del csx.
Per non parlare del lavoro interinale. Altra grande conquista del Governo D'Alema.
LA SINISTRA HA VARATO UN SOLO CONTRATTO ATIPICO..... PER PERMETTERE IL LAVORO A CASALINGHE, STUDENTI E ALTRI TIPI DI PART TIME.
LA DESTRA HA VARATO INVECE 44 TIPI DIVERSI DI CONTRATTI ATIPICI.....E POI LA LEGGE BIAGI....
CHE PARE CONSENTA QUESTO TIPO DI SCHIAVISMO SPACCIATO PER MODERNITà,....
su questo forum è meglio non rispondere ai fessi!
PURTROPPO GLI ITALIANI SI BEVONO QUALSIASI MINCHIATA, DA SEMPRE (CETTO LA QUALUNQUE)


.....che appunto ha completamente stravolto il mondo del lavoro, portando la flessibilità all'annullamento di qualsiasi diritto del lavotratore a favore solo dell'imprenditoreIn Origine Postato da benfy
però c'è stata la legge 30 nel frattempo.......


Ha scritto: "si prende carico", capito? Manca solo che dìano una medaglia all'imprenditore così il mezzosangue sarà contento.In Origine Postato da cciappas
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CE NE ERA SENZ'ALTRO MENO O UGUALE
E SE QUESTA LA CHIAMI OCCUPAZIONE .. FAREBBERO MEGLIO QUEI GIOVANI A FARSI METTERE IN GALERA.
SE LI TRATTENGONO PER ALTRE 8 ORE SIGNIFICA CHE IL LAVORO LO FANNO E CHE IL PADRONE CI FA I SUOI BRAVI UTILI.
Poi...perché queste "agevolazioni" non sono finalizzate per esempio anche per un'artigiano che, se non altro, insegnerebbe un mestiere al "parassita"...si, perché secondo il mezzosangue, questi sono parassiti che pesano sul bilancio dell'imprenditore...poverino.
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siete i soliti arroganti incapaci; pirlone, ho gia' detto un'altra volta, e mi scoccia ripeterlo, che ho assunto nella mia storia lavorativa molte persone, in parte dal sud, a stipendi sopra la media del settore (informatica); quindi non stai parlando con un pivello; cercate di evitare figure di merda, ogni tanto.In Origine Postato da T34
L'ignoranza è tutta tua, dimostrando con quattro scempiaggini di non essere ancora maturo per il mondo civile.
Se poi hai qualcosa da confutare, fallo, ma scrivere una frasetta ad effetto come hai fatto tu dimostra solo la tua ignoranza.


senti, perche' non li fate assumere dai sindacati? oppure temete che vengano licenziati in tronco, mancando la tutela dell'art.18? e' facile parlare... troppo comodo fare i difensori dei deboli a spese degli altri... anzi, aprite un'azienda voi ed assumeteli. Vi do una mano, gratis naturalmente. Ci stai?In Origine Postato da T34
Ha scritto: "si prende carico", capito? Manca solo che dìano una medaglia all'imprenditore così il mezzosangue sarà contento.
Poi...perché queste "agevolazioni" non sono finalizzate per esempio anche per un'artigiano che, se non altro, insegnerebbe un mestiere al "parassita"...si, perché secondo il mezzosangue, questi sono parassiti che pesano sul bilancio dell'imprenditore...poverino.
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ehhhhh:In Origine Postato da T34
..si, perché secondo il mezzosangue, questi sono parassiti che pesano sul bilancio dell'imprenditore...poverino.
* i giorni di malattia
* le donne che rimangono incinta
* le ore di permesso per allattare il bambino
* i giorni di malattia per stare vicino al bambino malato
* le ferie (che brutta parola)
* i permessi sindacali (esistono ancora?)
* il congedo matrimoniale (con tutti sti divorzi non se ne può più, prima almeno ci si sposava una volta sola!)
* lo stipendio a fine mese
* .................................................. ..................................![]()


ah, ma che vuol dire... o e' un principio giusto o e' un principio sbagliato... se e' sbagliato, non ci deve essere, se e' giusto cosa vuol dire limitarlo? che alcuni possono applicarlo ed altri no?In Origine Postato da benfy
una certa dose di flessibilità ma non come prevista dalla legge biagi la medicina quando è troppa rischia di ammazzare il malato


hai dimenticato :In Origine Postato da Pablo
ehhhhh:
* i giorni di malattia
* le donne che rimangono incinta
* le ore di permesso per allattare il bambino
* i giorni di malattia per stare vicino al bambino malato
* le ferie (che brutta parola)
* i permessi sindacali (esistono ancora?)
* il congedo matrimoniale (con tutti sti divorzi non se ne può più, prima almeno ci si sposava una volta sola!)
* lo stipendio a fine mese
* .................................................. ..................................![]()
la 13ma
la 14ma
un ricarico del 110% sullo stipendio da parte dello Stato
art.18
ecco, ora l'elenco mi sembra completo. E non ho niente in contrario che tutto cio' sia offerto da un Agnelli o da un De Benedetti, visto quanto sono stati appoggiati dallo Stato; ma il piccolo imprenditore come puo' reggere tutto questo?