E i bugiardi continuano ...

[Fuori_schema]

In Origine Postato da Mr. Hyde
Assurdo eh? Questo e' il metodo "argomentativo" dei sinistri. E il triste e' che manco se ne accorgono! In quel RIDICOLO ed INCOERENTE "post" di FuoriSchema sembra manco se ne renda conto che:
1. sono solo (patetiche) minaccie;
2. non vi e' una MINIMA traccia, neanche microscopica di un dato, una statistica..nulla.

Sono veramente dei pagliacci. E dei bugiardi, almeno ammettano che i sindacati ne hanno sparata una enorme...

Tu non hai mai lavorato in vita tua.

Quando comincerai a farlo potrai avere voce in proposito.

Per ora sei solo pieno come un otre di incommensurabili fregnacce.

Ti passerà vedrai.

[MarcoM]

In Origine Postato da Fuori_schema
La piccola impresa in Italia come in Europa ha UNA sola speranza.
NON che i sindacati spariscano, ma che COMPAIANO DOVE NON CI SONO. Ovvero in Cina, in Thailandia e in tutti quei posti dove gente come te e peggio di te sfruttano la miseria e la disperazione della gente.

Se permetti avere a che fare da 15 anni con dei dipendenti penso mi dia il diritto di dare dei giudizi, e ribadisco che gli indifesi NON sono loro.
Ma è inutile avete i paraocchi

[MarcoM]

In Origine Postato da yurj
Eh si... peccato siano quelli che pagano le tasse in italia!

E non prendono contributi dallo stato, come certi "indifesi"...

Mai preso un contributo dallo Stato.
Sempre pagato le tasse e profumatamente anche negli anni dove non si guadagnava (strano eh? Ti dice niente la distinzione tra reddito civilistico e reddito fiscale? No, eh?).

Però tante volte mi sono sentito dire che gli straordinari li facevano solo "in nero". Oppure che "io faccio quello che voglio, tanto siamo in Italia e non mi puoi licenziare" (testuale).
Oppure constatare che la mutua coincide con i ponti o i venerdì: ad esempio ho visto un mio dipendente con in spalla un amico in bar, era in mutua per "mal di schiena"...

Eh, ce ne avrei di aneddoti, ma lasciamo stare...grazie all'IRAP lavoro il doppio io, anche in magazzino, ma i "lavoratori" sono diminuiti. E quelli rimasti sono persone serie.
Marco

[Fuori_schema]

In Origine Postato da MarcoM
Se permetti avere a che fare da 15 anni con dei dipendenti penso mi dia il diritto di dare dei giudizi, e ribadisco che gli indifesi NON sono loro.
Ma è inutile avete i paraocchi

Conosco sufficientemente bene lo statuto dei lavoratori per poter tranquillamente affermare che dentro non ci sia assolutamente niente che possa giustificare una simile fregnaccia.

Posso dirti invece che sicuramente tra gli integrativi degli statali ci sono una serie di cose assolutamente insostenibili.

Se ti riferisci all'Art. 18 vorrei ricordarti che se è vero che ti risulta "difficile" buttare fuori un dipendente, è altrettanto vero che lo hai assunto tu, e se non sei in grado di valutare una persona sia nel periodo di prova che negli anni di formazione lavoro, delle due l'una, o sei in malafede oppure non sei in grado di fare selezione del personale.

E se sei in crisi per il mercato, caro bello, lo dichiari, e nessuno ti negherà di poter mettere in mobilità la gente.

[Fuori_schema]

In Origine Postato da MarcoM
Mai preso un contributo dallo Stato.
Sempre pagato le tasse e profumatamente anche negli anni dove non si guadagnava (strano eh? Ti dice niente la distinzione tra reddito civilistico e reddito fiscale? No, eh?).

Però tante volte mi sono sentito dire che gli straordinari li facevano solo "in nero". Oppure che "io faccio quello che voglio, tanto siamo in Italia e non mi puoi licenziare" (testuale).
Oppure constatare che la mutua coincide con i ponti o i venerdì: ad esempio ho visto un mio dipendente con in spalla un amico in bar, era in mutua per "mal di schiena"...

Eh, ce ne avrei di aneddoti, ma lasciamo stare...grazie all'IRAP lavoro il doppio io, anche in magazzino, ma i "lavoratori" sono diminuiti. E quelli rimasti sono persone serie.
Marco

Come volevasi dimostrare.

Prendi il tuo particolare e ne fai un carattere generale.

Quelli li hai assunti tu non i sindacati.

Prenditela PRIMA con te stesso, poi con gli altri.

[MarcoM]

In Origine Postato da Fuori_schema
Come volevasi dimostrare.

Prendi il tuo particolare e ne fai un carattere generale.

Quelli li hai assunti tu non i sindacati.

Prenditela PRIMA con te stesso, poi con gli altri.

Non è solo il mio caso particolare. E' il caso di tutti i piccoli imprenditori che conosco: e siamo in tanti perchè siamo parte di un consorzio.

In merito alle tue affermazioni sullo statuto dei lavoratori ti rimembro che sono un PICCOLO imprenditore, con tutte le consegunze del caso.

Sul dipendente che dovrei valutare nel periodo di prova, buona questa, ti dico che, ovviamente tutti sono irreprensibili in quei mesi. Li conosci veramente solo dopo (d'altro canto ci si sbaglia anche a scegliere moglie...).

Un'altra cosa molto interessante è andare all'AVIS a donare il sangue: io ci vado il venerdì alle 7.30 per essere in ufficio alle 8. Stupito dell'alto numero di presenze (ci si può andare il sabato o la domenica dalle 8 alle 12) mi è stato chiarito l'arcano. I dipendenti hanno un giorno di ferie gratis se donano il sangue in un giorno feriale. GENIALE! Cazzo, chi ha avuto questa idea?
Un amico presente lì mi ha detto, ridendo: "c'è quasi tutto il mio reparto!"
Che ridere, eh?
Pensa quella ceramica come funzionerà bene quel giorno...

Se avere un'azienda è così paradisiaco, apritene una! Non perdete tempo a fare i dipendenti sfruttati!

[mmggll]

In Origine Postato da MarcoM
Non è solo il mio caso particolare. E' il caso di tutti i piccoli imprenditori che conosco: e siamo in tanti perchè siamo parte di un consorzio.

In merito alle tue affermazioni sullo statuto dei lavoratori ti rimembro che sono un PICCOLO imprenditore, con tutte le consegunze del caso.

Sul dipendente che dovrei valutare nel periodo di prova, buona questa, ti dico che, ovviamente tutti sono irreprensibili in quei mesi. Li conosci veramente solo dopo (d'altro canto ci si sbaglia anche a scegliere moglie...).

Un'altra cosa molto interessante è andare all'AVIS a donare il sangue: io ci vado il venerdì alle 7.30 per essere in ufficio alle 8. Stupito dell'alto numero di presenze (ci si può andare il sabato o la domenica dalle 8 alle 12) mi è stato chiarito l'arcano. I dipendenti hanno un giorno di ferie gratis se donano il sangue in un giorno feriale. GENIALE! Cazzo, chi ha avuto questa idea?
Un amico presente lì mi ha detto, ridendo: "c'è quasi tutto il mio reparto!"
Che ridere, eh?
Pensa quella ceramica come funzionerà bene quel giorno...

Se avere un'azienda è così paradisiaco, apritene una! Non perdete tempo a fare i dipendenti sfruttati!

Non sarà il caso di smetterla con questo continuo beccarsi reciproco sullo stile 'io sto peggio di te'?

Il dipendente e il piccolo imprenditore stanno sulla stessa barca e sono tutti e due strozzati dai 'grossi'.

Chi sono questi?

Vi dò un'aiutino..... Chi ha mangiato miliardi ai piccoli imprenditori con l'anatocismo?
Chi spalma i debiti di una mega azienda su milioni di piccoli e inconsapevoli investitori?
Chi ti presta soldi solo quando hai la possibilità di dimostrargli che sei già ricco di tuo?

Cosa ne pensate?
Cordialità

[MarcoM]

In Origine Postato da mmggll
Non sarà il caso di smetterla con questo continuo beccarsi reciproco sullo stile 'io sto peggio di te'?

Il dipendente e il piccolo imprenditore stanno sulla stessa barca e sono tutti e due strozzati dai 'grossi'.

Chi sono questi?

Vi dò un'aiutino..... Chi ha mangiato miliardi ai piccoli imprenditori con l'anatocismo?
Chi spalma i debiti di una mega azienda su milioni di piccoli e inconsapevoli investitori?
Chi ti presta soldi solo quando hai la possibilità di dimostrargli che sei già ricco di tuo?

Cosa ne pensate?
Cordialità

Penso che hai detto bene.

A me non piace piangermi addosso, ma certe volte quando sento parlare delle piccole imprese come fucine di evasione fiscale e priilegi, mi ribolle il sangue!

Ciao
Marco

[mmggll]

In Origine Postato da MarcoM
Penso che hai detto bene.

A me non piace piangermi addosso, ma certe volte quando sento parlare delle piccole imprese come fucine di evasione fiscale e priilegi, mi ribolle il sangue!

Ciao
Marco

A chi lo dici......

Il problema è che, purtroppo, è molto più facile continuare a fare i 'ca..i' propri quando destra e sinistra litigano e si accusano reciprocamente.

Guarda la storia dei tfr..... chi ci rimette sono gli imprenditori che dovranno immediatamente tirare fuori dei soldi che prima potevano utilizzare per far funzionare l'azienda (e che, quindi, domani dovranno farsi prestare a caro prezzo....) ed anche i lavoratori, poichè in molti (temo) alla fine vedranno un rendimento di gran lunga inferiore a quello garantito dall'attuale sistema.

Ora se ci sono due che perdono, chi ci guadagna?

cordialità,
luca

[yurj]

In Origine Postato da MarcoM
Mai preso un contributo dallo Stato.

Marco

Sei uno dei pochi.