Il precariato è una grande risorsa per i precari:generalizziamo il precariato

[lasteccanelcoro]

Credo sia un argomento da trattare senza ideologie,nè populismi

da http://lasteccanelcoro.blogspot.com/

Non passa giorno che aumenta l'attacco al cd precariato, fonte, secondo molti (troppi), dei peggiori disastri dell'umanità.In sintesi: chi è precario non può sposarsi perchè non può progettare una vita a lungo raggio, vive sempre nell'incertezza ect.Ora c'è da chiedersi se il disoccupato stia meglio del precario.Perchè questa è l'alternativa.I precari vogliono tornare a fare i disoccupati? Non mi sembra che la legge obblighi alcuno ad esser precario.Le porte della disoccupazione sono sempre aperte:venghino signori venghino.Non mi sembra di avere sentito di alcun precario che si sia licenziato.La protesta allora rimane solo nelle parole e non si esplica nei fatti.Si dice:"Ma come può un giovane programmare un famiglia, sposarsi?" Chiederei a lor signori se un giovane libero professionista o un imprenditore non viva nel peggiore (perchè elitario) e continuo (perchè per tutta la vita) precariato.Trattasi di gente che rischia e che da un momento all'altro potrebbe trovarsi senza introiti.E' o non è questa una forma di precariato? Come mai nessuno ne parla? E' semplicemente delirante che si parli di precariato in modo negativo quando in tutta Europa lo si pratica da anni ed in America da decenni.Forse in questi Paesi non si sono create famiglie, o c'è poca ricchezza? Tutt'altro.Si dà il caso che l'Italia (senza precariato) fosse da tempo la Nazione con meno natalità nel mondo.Il neocantore dei precari è tale Sig. Grillo Giuseppe (chiamato Beppe Grillo) che è l'archetipo del radical chic miliardario.Quando mai lui ha fatto il datore di lavoro o il lavoratore per potersi arrogare il diritto di fare il maisaniello del popolo?Il precariato concede la possibilità a tutti di cambiare sempre lavoro e quindi di non dovere svolgere per tutta la stessa vita sempre la stessa grigia occupazione.Il precariato è una risorsa perchè porta all'efficenza.Chi sa di essere sul filo del rasoio lavora alacremente.Un buon rimedio ,quindi, ai "fannulloni" (leggasi fancazzisti) sul lavoro.Io sarei per generallizzare (quindi per allargare) il precariato.Ovvero convertire tutti i contratti a tempo indeterminato in contratti precari sicchè non si parlerà più di discriminazione tra lavoratori e tutti si potrà dare il massimo.Non è forse questa una forma di uguaglianza ( tanto decantata dai veterocomunisti?).

[Viaggiante]

Giusto, l'uguaglianza è sacrosanta. Però io sono per il mondialismo. Che ne diresti di andare a morire di povertà (se non di fame) in Uganda?
No? Non ti piace?
Vabbè solo precario allora, vedrai ti piacerà stare sul filo del rasoio, e speriamo che tiri vento.

[gladiator82ct]

Credo sia un argomento da trattare senza ideologie,nè populismi

da http://lasteccanelcoro.blogspot.com/

Non passa giorno che aumenta l'attacco al cd precariato, fonte, secondo molti (troppi), dei peggiori disastri dell'umanità.In sintesi: chi è precario non può sposarsi perchè non può progettare una vita a lungo raggio, vive sempre nell'incertezza ect.Ora c'è da chiedersi se il disoccupato stia meglio del precario.

è un dato di fatto, senza garanzie le banche non escono quattrini, senza quattrini è dura mettere sù famiglia.
il disoccupato sta peggio del precario ovviamente. ma rendendo precari la quasi totalità dei nuovi assunti abbiamo risolto il dramma della disoccupazione? non esistono più i disoccupati?

Perchè questa è l'alternativa.I precari vogliono tornare a fare i disoccupati? Non mi sembra che la legge obblighi alcuno ad esser precario.

tutti i precari che vengono assunti oggi sarebbero disoccupati secondo te?

Le porte della disoccupazione sono sempre aperte:venghino signori venghino.Non mi sembra di avere sentito di alcun precario che si sia licenziato.La protesta allora rimane solo nelle parole e non si esplica nei fatti.

i precari non si licenziano, se si licenziassero otterrebbero solo un altro lavoro da precario e nel frattempo sperano di ottenere un contratto a tempo indeterminato... nessun diritto, solo doveri.

Si dice:"Ma come può un giovane programmare un famiglia, sposarsi?" Chiederei a lor signori se un giovane libero professionista o un imprenditore non viva nel peggiore (perchè elitario) e continuo (perchè per tutta la vita) precariato.Trattasi di gente che rischia e che da un momento all'altro potrebbe trovarsi senza introiti.E' o non è questa una forma di precariato? Come mai nessuno ne parla?

non è una forma di precariato: è un investimento. stiamo parlando di due mondi diversi. se mi dici che il piccolo imprenditore corre un sacco di rischi e ha pochissime tutele, non posso che concordare. ma un lavoratore dipendente non può non avere diritti solo perchè il mercato rende la vita dura al piccolo imprenditore. questo è il mercato, prendere o lasciare.

E' semplicemente delirante che si parli di precariato in modo negativo quando in tutta Europa lo si pratica da anni ed in America da decenni.Forse in questi Paesi non si sono create famiglie, o c'è poca ricchezza? Tutt'altro.

il modello americano non è un bel modello. in europa le leggi sono profondamente diverse dalle nostre.

Si dà il caso che l'Italia (senza precariato) fosse da tempo la Nazione con meno natalità nel mondo.

gli italiani continuano a non fare figli, gli extracomunitari in italia invece li fanno, ecco spiegata la lieve crescita demografica...

Il neocantore dei precari è tale Sig. Grillo Giuseppe (chiamato Beppe Grillo) che è l'archetipo del radical chic miliardario.Quando mai lui ha fatto il datore di lavoro o il lavoratore per potersi arrogare il diritto di fare il maisaniello del popolo?

come se ne parlasse solo grillo. come se ci volesse grillo per notare l'evidenza...

Il precariato concede la possibilità a tutti di cambiare sempre lavoro e quindi di non dovere svolgere per tutta la stessa vita sempre la stessa grigia occupazione.Il precariato è una risorsa perchè porta all'efficenza.

sei serio? grigia occupazione, risorsa?? un po' di serietà.
il precariato è una risorsa solo per gli imprenditori che possono schivizzare le persone con contratti da brividi. 400 euro, nessuno straordinario pagato, se ti ammali non ti pago, se rimani incinta puoi andartene affanculo, se ti iscrivi al sindacato puoi andartene affanculo, se non fai gli straordinari gratuiti puoi andartene affanculo, se mi rompi i coglioni per qualunque motivo puoi andartene affanculo.

Chi sa di essere sul filo del rasoio lavora alacremente.Un buon rimedio ,quindi, ai "fannulloni" (leggasi fancazzisti) sul lavoro.

io vedo un sacco di gente incompetente, magari con tanta buona volontà, ma incompetente...
un novellino che non ha mai fatto un lavoro (e che fra 3 mesi verrà rimpiazzato da un altro novellino) non renderà mai come chi matura esperienza lavorando stabilmente.

Io sarei per generallizzare (quindi per allargare) il precariato.Ovvero convertire tutti i contratti a tempo indeterminato in contratti precari sicchè non si parlerà più di discriminazione tra lavoratori e tutti si potrà dare il massimo.Non è forse questa una forma di uguaglianza ( tanto decantata dai veterocomunisti?).

io sarei per generalizzare: costringere chi la pensa come te a vivere con 400 euro al mese, in caso di malattia niente stipendio, se vai in ferie niente stipendio, se chiedi un prestito niente prestito, ecc. ecc.

e dico agli imprenditori: non tirate troppo la corda, prima o poi si spezza... per ora avete comprato i sindacati e riuscite a tenere buoni i milioni di precari senza diritti che avete creato, ma alla lunga, prevedo solo casini.

[Scipione]

Il precariato è una grande risorsa per gli sfruttatori dei precari. Innanzitutto.

[Airbus]

sarebbe l'unicvo modo per far lavorare la gente in questo paese sudamericano.


vorrrei vedere gli impiegati statali con i contratti dove se non lavori non te lo rinnovaNO


del resto è l'unbico modo per avere efficienza e rispetto dagli italiani:

IL MANGANELLO


pensate che chi non fa un cazzo se4 la prende coi suoi datori di lavoro e si coalizza coi sindacati per avere ancora più privilegi, chi viene schiavizzato invece non fiata e a volte è pure innamorato del suo sfruttatore e lo difende a spada tratta

[Dani77]

sarebbe l'unicvo modo per far lavorare la gente in questo paese sudamericano.


vorrrei vedere gli impiegati statali con i contratti dove se non lavori non te lo rinnovaNO


del resto è l'unbico modo per avere efficienza e rispetto dagli italiani:

IL MANGANELLO


pensate che chi non fa un cazzo se4 la prende coi suoi datori di lavoro e si coalizza coi sindacati per avere ancora più privilegi, chi viene schiavizzato invece non fiata e a volte è pure innamorato del suo sfruttatore e lo difende a spada tratta

Quoto. Il punto è che non esiste solidarietà intergenerazionale (intendo dire in senso extrafamiliare) e i sindacati manifestano quella consueta miopia e mancanza di programmazione nel medio-lungo periodo che è la cifra distintiva della mentalità di questo disgraziato paese.

[Max72]

Credo sia un argomento da trattare senza ideologie,nè populismi

da http://lasteccanelcoro.blogspot.com/

Non passa giorno che aumenta l'attacco al cd precariato, fonte, secondo molti (troppi), dei peggiori disastri dell'umanità.In sintesi: chi è precario non può sposarsi perchè non può progettare una vita a lungo raggio, vive sempre nell'incertezza ect.Ora c'è da chiedersi se il disoccupato stia meglio del precario.Perchè questa è l'alternativa.I precari vogliono tornare a fare i disoccupati? Non mi sembra che la legge obblighi alcuno ad esser precario.Le porte della disoccupazione sono sempre aperte:venghino signori venghino.Non mi sembra di avere sentito di alcun precario che si sia licenziato.La protesta allora rimane solo nelle parole e non si esplica nei fatti.Si dice:"Ma come può un giovane programmare un famiglia, sposarsi?" Chiederei a lor signori se un giovane libero professionista o un imprenditore non viva nel peggiore (perchè elitario) e continuo (perchè per tutta la vita) precariato.Trattasi di gente che rischia e che da un momento all'altro potrebbe trovarsi senza introiti.E' o non è questa una forma di precariato? Come mai nessuno ne parla? E' semplicemente delirante che si parli di precariato in modo negativo quando in tutta Europa lo si pratica da anni ed in America da decenni.Forse in questi Paesi non si sono create famiglie, o c'è poca ricchezza? Tutt'altro.Si dà il caso che l'Italia (senza precariato) fosse da tempo la Nazione con meno natalità nel mondo.Il neocantore dei precari è tale Sig. Grillo Giuseppe (chiamato Beppe Grillo) che è l'archetipo del radical chic miliardario.Quando mai lui ha fatto il datore di lavoro o il lavoratore per potersi arrogare il diritto di fare il maisaniello del popolo?Il precariato concede la possibilità a tutti di cambiare sempre lavoro e quindi di non dovere svolgere per tutta la stessa vita sempre la stessa grigia occupazione.Il precariato è una risorsa perchè porta all'efficenza.Chi sa di essere sul filo del rasoio lavora alacremente.Un buon rimedio ,quindi, ai "fannulloni" (leggasi fancazzisti) sul lavoro.Io sarei per generallizzare (quindi per allargare) il precariato.Ovvero convertire tutti i contratti a tempo indeterminato in contratti precari sicchè non si parlerà più di discriminazione tra lavoratori e tutti si potrà dare il massimo.Non è forse questa una forma di uguaglianza ( tanto decantata dai veterocomunisti?).

Altre anarcocagate insomma, le solite.

[Airbus]

Quoto. Il punto è che non esiste solidarietà intergenerazionale (intendo dire in senso extrafamiliare) e i sindacati manifestano quella consueta miopia e mancanza di programmazione nel medio-lungo periodo che è la cifra distintiva della mentalità di questo disgraziato paese.



esatto.

il problema è che c'è troppa differenza tra il trattamento dei vecchi e dei giovani...il bello è che però i giovani subiscono passivamente senza dire nulla

sarebbe più giusto un sistema che garantisca la continuità (dove è possibile) ma che per tutti preveda sistemi di controlllo sulla produttività

insomma lavoriamo con più efficienza MA TUTTI, in modo che ognuno la debba aumentare di un tot e non che i vecchi stiano al di sotto del 50% e i giovani al di sopra del 200%

[Dani77]

esatto.

il problema è che c'è troppa differenza tra il trattamento dei vecchi e dei giovani...il bello è che però i giovani subiscono passivamente senza dire nulla

sarebbe più giusto un sistema che garantisca la continuità (dove è possibile) ma che per tutti preveda sistemi di controlllo sulla produttività

insomma lavoriamo con più efficienza MA TUTTI, in modo che ognuno la debba aumentare di un tot e non che i vecchi stiano al di sotto del 50% e i giovani al di sopra del 200%[/quote]

Scherzi? Parita di trattamento salariale tra maturi nullafacenti e giovani che si fanno il mazzo? E poi (questa la rubo a Durrutibus) come diavolo la paghi la liquidazione premiale a Cimoli per aver completato la bancarotta di Alitalia?

[Esmor]

Generalizzare il precariato? Facciamol oallora anche per i banchieri, gli industriali, i dirigenti d'impresa e i politici. Ossia dopo tre mesi mandiamoli a vendere la verdura al mercato.