







sicuramente non questi: https://quifinanza.it/soldi/manager-...te-in-piu/950/ come indicato in questo articolo potrebbe essere di 20:1 ... ma voglio esser largo facciamo 50 - 70 ... oltre non è giustificato ... sempre dipendenti sono alla lunga. https://www.panorama.it/economia/opi...eo-dipendenti/




Confrontando la media delle retribuzioni pubbliche e di quelle private, il centro studi di Cottarelli ha concluso che dal 1980 al 2016 le prime sono state del 27% superiori alle seconde.
https://www.wired.it/economia/lavoro...bblici-italia/
Ma di che parliamo ?!






Credi male, svolgendo mansioni da ingegnere, ovvero calcoli e progettazione non è facile raggiungere quella cifra, soprattutto da dipendente. Un dipendente progettista è difficile che vada oltre i 2000, anche dopo anni di esperienza. Con la professione ne puoi prendere di piú, se hai il lavoro e se sei disposto a sgobbare dodici ore al giorno festivi compresi, ma anche molti meno, e in quel caso non c'è paracadute. 2500 netti al mese li prende un dirigente tecnico comunale dipendente, il tecnico istruttore suo sottoposto (anche se ingegnere) ne prende 1000 in meno. Parlando dei ragazzi negli studi di progettazione edile (anche grossi), una paga da netturbino se la sognano.
E ho parlato di ingegneri che svolgono mansioni da ingegnere, se un ingegnere fa il commerciale ed ha successo o se ha incarichi manageriali, il discorso cambia, ma si prla di mestieri diversi.


lO STATALE NON SARA MAI LICENZIATO....
LO STATALE PUO' CONTARE DI 45 GIORNI DI CONGEDO PARENTALE RETRIBUITO E IL PRIVATO RARAMENTE LO CHIEDE
LO STATALE MASCHIO PUO' CONTARE DEL CONGEDO ALLATTAMENTO IL PRIVATO RARAMENTE LO CHIEDE.
lO STATALE SE SI AMMALA UN CERTIFICATO IN BIACO E VIA IL PRIVATO CI PENSA DUE VOLTE,,
equiparae il pubblico con il pRIVATO.-